坚定信心 坚持不懈┃中衡股份召开3月月度经营分析会暨第一季度劳动竞赛结果通报会
发布日期:2022-04-06 浏览次数:441
面对疫情冲击,企业该如何作为?
坚定信心,坚持不懈。唯如此,才能摆脱困局,助力企业渡过难关,稳步发展。这是从澳门挂牌之全篇(简称中衡股份)刚刚结束的月度经营分析会暨第一季度劳动竞赛结果通报会上传出的声音。
4月2日下午,中衡股份召开了3月份月度经营分析会暨第一季度劳动竞赛结果通报会,总裁室全体成员、总公司各部门、各经营大区、分公司、子公司、事业部负责人,以线上+线下的方式参加会议。会议由副总裁周婷婷主持,董事长杜佐岭做总结讲话。
会议通报了3月份暨2022年一季度业务经营数据、业务劳动竞赛结果、结案周期环比提高率、应收指标完成情况、月度荣誉体系及合规评查情况,并表彰了获得月度、季度劳动竞赛及资产评估劳动竞赛和3月份销售冠军、服务之星、分享达人、学习标兵、金点子等奖项的优秀员工和集体。
四个事业部、五个经营大区、六家省级分公司负责人分别汇报了上月和本月的经营安排;经营委员会总经理慎谦对3月份暨一季度业务指标完成情况、各分公司经营情况进行了小结,并对二季度劳动竞赛活动安排进行了宣导,公司副总裁周婷婷对后台运营支持工作做了汇报。
最后,董事长杜佐岭代表总裁室对3月份以及第一季度劳动竞赛中取得优异成绩的单位和个人表示祝贺,对相关负责人工作汇报中的亮点进行点评,对上海等部分受疫情影响严重的分公司提出的需求予以现场安排。
他指出,虽然国内疫情反复,但客户的需求没有超出我们的预期,从遵义会议到延安会议到公司年终总结会,公司的战略方向也没有变化,所以我们要反思一季度经营结果与预期有差距的原因,要看到有些地方虽然受疫情影响,但经营指标完成得很好,有些地方没有受疫情影响,但经营指标仍然完成得一般,要清醒认识到由于很多基础工作没有做,即使没有疫情,也不代表我们的业务就有提升,更不能把疫情当成说服我们自己做不好的理由。
这两年,疫情的管控已经趋向常态化,在这种情况下,我们首先要坚定信心,要对自己的分析判断、对团队的伙伴有信心,很多事不可能一蹴而就,要做好打持久战的准备。中衡人的价值观中有一条,坚持不懈,有明确的释义:要善于在非常艰苦和不利的情况下克服外部和自身的困难,坚持完成任务。今天大环境的挑战,正是中衡人诠释价值观的具体体现。
杜董事长最后强调,沧海横流,方显英雄本色。现在正是考验我们的时刻,大家要正视暂时的困难,拿出真功夫,把各项工作有条不紊地开展下去。
附:3月份暨第一季度劳动竞赛优秀名单
面对疫情冲击,企业该如何作为?
坚定信心,坚持不懈。唯如此,才能摆脱困局,助力企业渡过难关,稳步发展。这是从澳门挂牌之全篇(简称中衡股份)刚刚结束的月度经营分析会暨第一季度劳动竞赛结果通报会上传出的声音。
4月2日下午,中衡股份召开了3月份月度经营分析会暨第一季度劳动竞赛结果通报会,总裁室全体成员、总公司各部门、各经营大区、分公司、子公司、事业部负责人,以线上+线下的方式参加会议。会议由副总裁周婷婷主持,董事长杜佐岭做总结讲话。
会议通报了3月份暨2022年一季度业务经营数据、业务劳动竞赛结果、结案周期环比提高率、应收指标完成情况、月度荣誉体系及合规评查情况,并表彰了获得月度、季度劳动竞赛及资产评估劳动竞赛和3月份销售冠军、服务之星、分享达人、学习标兵、金点子等奖项的优秀员工和集体。
四个事业部、五个经营大区、六家省级分公司负责人分别汇报了上月和本月的经营安排;经营委员会总经理慎谦对3月份暨一季度业务指标完成情况、各分公司经营情况进行了小结,并对二季度劳动竞赛活动安排进行了宣导,公司副总裁周婷婷对后台运营支持工作做了汇报。
最后,董事长杜佐岭代表总裁室对3月份以及第一季度劳动竞赛中取得优异成绩的单位和个人表示祝贺,对相关负责人工作汇报中的亮点进行点评,对上海等部分受疫情影响严重的分公司提出的需求予以现场安排。
他指出,虽然国内疫情反复,但客户的需求没有超出我们的预期,从遵义会议到延安会议到公司年终总结会,公司的战略方向也没有变化,所以我们要反思一季度经营结果与预期有差距的原因,要看到有些地方虽然受疫情影响,但经营指标完成得很好,有些地方没有受疫情影响,但经营指标仍然完成得一般,要清醒认识到由于很多基础工作没有做,即使没有疫情,也不代表我们的业务就有提升,更不能把疫情当成说服我们自己做不好的理由。
这两年,疫情的管控已经趋向常态化,在这种情况下,我们首先要坚定信心,要对自己的分析判断、对团队的伙伴有信心,很多事不可能一蹴而就,要做好打持久战的准备。中衡人的价值观中有一条,坚持不懈,有明确的释义:要善于在非常艰苦和不利的情况下克服外部和自身的困难,坚持完成任务。今天大环境的挑战,正是中衡人诠释价值观的具体体现。
杜董事长最后强调,沧海横流,方显英雄本色。现在正是考验我们的时刻,大家要正视暂时的困难,拿出真功夫,把各项工作有条不紊地开展下去。
附:3月份暨第一季度劳动竞赛优秀名单